1、站在合适的位置,在言语上鼓励产妇,告诉她们分娩的进程,并指导其用力。
语言鼓励是产程中最为行之有效的安抚工作,丈夫们要经常说一些积极性的话语来暗示和鼓励妻子,比如“还差一点就出来了!”“我已经看到宝宝的头了,加油加油!”等等。
一般来说准爸爸站在妻子的左侧比较好,这样既不会妨碍医生和护士的工作,又能看清楚生产的情况。产妇在手术台上常常精疲力竭,如果医生问到一些关键性的问题,由丈夫代为回答比较节省时间。
2、坚持给妻子按摩。
即使是很小范围的按摩,也能从心理上减轻孕妇的疼痛感,安抚其情绪。
3、随时给妻子补充水分。
分娩过程中体力消耗非常大,水分流失会比较严重,在生产间隙,男性朋友可以用棉签沾上水,涂在老婆的嘴唇上,适当补充一些水分。
4、不断提醒产妇坚持正确的呼吸方式。
有的准妈妈可能在产前学习的时候还能记住怎么呼吸,上阵之后因为紧张或疼痛就把学的东西忘了个一干二净,此时准爸爸就要时刻提醒手术台上的人注意呼吸,可以自己做出这种呼吸方式让妻子模仿,并提醒她切勿用力过猛。
5、适当忽略产妇的情绪波动。
生孩子的时候,妻子可能前一秒还招呼你给她按摩按摩,后一秒就凶凶地拒绝你。这时候,你不要在意妻子的情绪波动,也不要在意她们的拒绝,只要是你认为对大人和小孩好的你就可以去做。分娩的过程中,女性承受着无法想象的剧痛,有情绪的反复或者暴躁等等是很正常的,千万不要在这种时刻计较不该计较的东西。
男方是否有陪产假,各地规定不同,有的地区有,有的地区没有,而且各地规定的陪产假时间也不同,有7天的也有10天、15天的。
在现行的《劳动法》中,只有女职工生育可以休产假的规定,并没有男职工休陪产假的明确规定。男士带薪休陪产假目前在法律上还是空白,主要还是参照各地的《人口计划生育条例》的规定,但不排除有的单位根据的是《劳动法》不予以男士陪产假,一般情况下,正常的是3天,若妻子属于晚育(生育时满24周岁),则再奖励7天,共10天。
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